Luistert en reflecteert op basis van gelijkwaardigheid
Rien Wesseling begrijpt wat het betekent om leider te zijn op het hoogste niveau in een tijdperk waarin vrijwel alles lijkt te veranderen. Zaken als bestuurlijke transparantie, interne druk en social media geven weinig ruimte voor reflectie, ontwikkeling van gedachten en zaaien wellicht twijfel. Rien biedt die ruimte. Hij is actief als gesprekspartner voor eindverantwoordelijken van verschillende typen organisaties. Zij beschouwen hem als toegankelijk, betrouwbaar, opmerkzaam en scherp. Rien heeft een brede achtergrond, onder andere als jurist, marketeer en verandermanager. Hij heeft ervaring met toezicht in publieke en private omgeving.